Massaggiatore/trice spa

  • 22/04/2026
  • Synergie filiale di bari
  • Bari
  • Professioni e mestieri

  • Descrizione azienda

    Synergie Italia Agenzia per il Lavoro S.p.A., filiale di Bari, per importante azienda cliente operante nel settore turistico‑alberghiero, ricerca:


    MASSAGGIATORE/ TRICE SPA
    Posizione

    In particolare, la figura selezionata svolgerà le seguenti attività:


    • esecuzione di massaggi e trattamenti corpo secondo i protocolli della struttura;
    • accoglienza degli ospiti e supporto nella scelta dei servizi SPA;
    • preparazione, riordino e sanificazione delle cabine e delle aree di lavoro;
    • rispetto delle norme igienico‑sanitarie e delle procedure operative interne;
    • collaborazione con il team SPA per garantire un servizio efficiente e un’esperienza di benessere completa per il cliente.

    Requisiti

    La risorsa ideale dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:


    • Qualifica di massaggiatore/trice operatore/trice SPA;
    • Buone doti relazionali e orientamento al cliente;
    • Disponibilità a lavoro stagionale (durata : 4 mesi);
    • Flessibilità e capacità di lavorare in team.

    Altre informazioni

    Si offre:


    • Orario di lavoro: 6 giorni su 7, con turnazione definita nel rispetto degli orari di apertura e chiusura della SPA (indicativamente: 10:00–13:00 e 15:00–19:00);
    • Contratto di lavoro della durata di 4 mesi;
    • Inquadramento al 5° livello CCNL Turismo Confcommercio
    • Inserimento immediato previa selezione.

    Luogo di lavoro: Torre Mozza (Lecce).


    L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

    Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

    Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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