Impiegata/o amministrativa/o - torbole casaglia (bs)
- 30/04/2025
- Adecco filiale di castegnato bs
- Brescia
- Professioni e mestieri
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Adecco Italia Spa, filiale di Castegnato (BS), è alla ricerca di un/a Impiegata/o Amministrativa/o per sostituzione di maternità, per conto di un'azienda attiva nel settore dell'automazione industriale.
Le responsabilità principali del ruolo includono:
- Gestione contabilità passiva, con registrazione di fatture, documenti contabili e altra documentazione amministrativa, controllo delle corrispondenze tra ordini e fatture, e monitoraggio dei cespiti aziendali.
- Gestione operativa amministrativa, con esecuzione di riconciliazioni bancarie, gestione dei pagamenti ai fornitori e relativa registrazione contabile, e supporto nella gestione di ratei e risconti attivi e passivi.
- Collaborazione interfunzionale, con supporto al team nelle attività amministrative, interazione con colleghi di sedi nazionali ed estere per l'allineamento contabile, e partecipazione a iniziative di miglioramento dei processi amministrativi e contabili.
La posizione prevede un impegno full time dal lunedì al venerdì.
Si offre contratto iniziale in somministrazione con possibilità di stabilizzazione.
Se sei interessato/a a questa opportunità impiegatizia, invia la tua candidatura!
Data inizio prevista: 03/06/2025
Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali
Settore: SERVIZI/ TERZIARIO
Città: Torbole Casaglia (Brescia)
Patenti:- B
Disponibilità oraria:- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). -
Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.