Progettista elettrico junior
- 14/08/2025
- Relizont filiale di crema
- Cremona
- Ingegneria
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Azienda Cliente operante nel settore dell'impiantistica elettrica ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Persona interessate a ricoprire il ruolo di un PROGETTISTA ELETTRICO JUNIOR, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione.
Luogo di lavoro: vicinanze Crema
Il ruolo di progettista meccanico junior prevede:
- Progettazione elettrica
- Dimensionamenti elettrici e di potenza
- Scelta dei componenti e gestione fornitori quadri elettrici esterni
- Analisi requisiti elettrici su normative
- Gestione distinte basi elettriche.
Per ricoprire tale ruolo è necessario:
diploma di perito elettrotecnico/ingegneria elettrica
aver maturato esperienza pregressa nella mansione
conoscenza di almeno un programma di progettazione elettrica , preferibilmente Spac
essere predisposti al lavoro in team, propositivi con voglia di crescere
essere disponibili a lavorare full-time dal Lunedì al Venerdì per un totale di 40 ore settimanali
L'inquadramento contrattuale prevede:
? qualifica di impiegato
? CCNL Metalmeccanica industria
Il pacchetto retributivo prevede l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CREMA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.