Impiegato redazione manuali impianti_fossano (cn)

  • 28/04/2026
  • Tempi moderni spa filiale di bologna
  • Cuneo
  • Ingegneria
  • Tempi Moderni Spa, Agenzia per il lavoro, Divisone Permanent Seleziona:



    IMPIEGATO TECNICO ADDETTO MANUALISTICA E UFFICO TECNICO
    (Si offre contratto ad assunzione diretta da parte dell?azienda)



    REQUISITI FONDAMENTALI:
    Richiesta formazione ed esperienza nell?applicazione della DIRETTIVA MACCHINE e s.m.i.
    Redazione del fascicolo tecnico (analisi rischi, redazione manualistica tecnica, dichiarazioni CE e/o
    di settore)
    - Redazione manuali di Uso, manutenzione e ricambi (compresa traduzione ?base? in lingua
    straniera almeno in lingua inglese)
    - Redazione Dichiarazioni: CE macchinari / impianti e/o di altra natura
    - Gestione documentazione fornitori
    - Gestione tematiche inerenti alla lubrificazione di macchine
    Richiesta conoscenza nell?utilizzo di programmi software di elaborazione grafica e gestionale (per
    esempio CAD e ADOBE INDESIGN)
    - Ottima conoscenza software Autocad Mechanical
    - Richiesta esperienza lavorativa pregressa con stesso software
    - Conoscenza software di disegno 3D, preferibilmente software CREO
    - Predisposizione a lavorare in gruppo (ufficio composto attualmente da 8 progettisti)
    - Buona conoscenza pacchetto office, principalmente EXCEL

    Richiesta discreta conoscenza della lingua inglese (almeno scritta)
    Diploma di perito meccanico o laurea in ingegneria meccanica

    Orario di lavoro: 8-17
    Zona di lavoro: Fossano (Cn)
    Si offre contratto ad assunzione diretta da parte dell?azienda
    Inviare cv dettagliati e aggiornati

    Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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