Business analyst sap– production planning

• Data: 13/07/2026
• Azienda: Openjobmetis divisione ict
• Provincia: Latina
• Categoria: Informatica, IT e telecomunicazioni

• Descrizione azienda

  La Divisione I&CT di Openjobmetis SpA, specializzata nel reclutamento, selezione e gestione delle risorse umane in ambito Informatico, ricerca per propria azienda cliente, importante realtà di consulenza informatica specializzata nel settore Pharma.

  
  Posizione

  Business Analyst SAP – BU Production Planning
  

  La risorsa sarà inserita nella Business Unit Production Planning e si occuperà di analizzare i processi produttivi e supportare l'implementazione di soluzioni SAP PP presso clienti del settore Pharma
  

  
  Requisiti
  • Pregressa esperienza nel ruolo di Business Analyst SAP;
  • Buona conoscenza del modulo SAP Production Planning (PP);
  • Esperienza nell'analisi dei requisiti funzionali;
  • Inglese livello C1;
  • Buone capacità analitiche e relazionali.
    
  
  

  Attività

  • Analisi dei processi di produzione e pianificazione;
  • Raccolta e analisi dei requisiti di business;
  • Configurazione e supporto del modulo SAP PP;
  • Redazione della documentazione funzionale;
  • Collaborazione con team tecnici e funzionali.
    
  
  Altre informazioni
  • Inquadramento: Assunzione a tempo indeterminato, CCNL Commercio;
  • RAL massima indicativa: € 45.000-50.000 (commisurata alla reale seniority del profilo);
  • Benefit: Buoni Pasto da 8,00 €;
  • Sede di lavoro: Latina (Borgo S.Michele);
  • Orario e Flessibilità: Full-Time con modalità di lavoro ibrida (3 giorni in presenza, 2 giorni in Smart Working). Orario principale 9:00 - 18:00, con disponibilità alla copertura di turni da remoto sulle fasce 17:00 - 01:00 e 01:00 - 09:00.
    
    

  L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

  #LI-CP2

• Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.