Impiegato/a ufficio logistico turno notturno

  • 10/04/2024
  • Adecco filiale di monterotondo
  • Roma
  • Professioni e mestieri

  • Hai esperienza nel settore logistico? Sei disponibile a lavorare con un turno notturno?
    Stiamo cercando un Impiegato/a logistico per Azienda cliente con sede a Monterotondo.

    Requisiti richiesti:
    - Diploma di scuola superiore
    - Esperienza pregressa nel settore logistico o trasporti
    - buon livello di utilizzo del PC
    - Capacità di gestione delle tempistiche e dei tasks assegnati
    - Ottime capacità di problem solving
    - Disponibilità a lavorare nel turno notturno

    Orario di lavoro: Full Time 22.00/06.00

    Si offre un contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato

    Responsabilità:

    • Gestione delle problematiche, seguendo le procedure ed informando in maniera puntuale i vari interlocutori (Drivers, Ribaltisti e Clienti).
    • Monitoraggio durante il turno notturno del rispetto dei tempi di carico e di partenza dei mezzi
    • Redazione su richiesta della documentazione che redige concretamente e le procedure con riferimento al proprio dominio di competenza
    • Controllo e rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro

    Data inizio prevista: 06/05/2024

    Categoria Professionale: Impiegati

    Settore: TRASPORTI/ LOGISTICA

    Città: Monterotondo (Roma)

    Istruzione:

    • Diploma / Accademia

    Disponibilità oraria:
    • Notte


    I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

    ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
    Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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