Hr training & development support

  • 04/06/2026
  • Oggi lavoro spa selezione piemonte
  • Torino
  • Risorse umane, recruiting
  • Oggi Lavoro SPA, Divisione Grandi Clienti, seleziona per importante azienda Leader nel settore Aerospace un/una:

    HR TRAINING & DEVELOPMENT SUPPORT

    La risorsa sarà inserita all'interno del team HR e supporterà le attività di formazione, sviluppo e gestione dei talenti dei diversi stabilimenti aziendali, collaborando direttamente con il team Talent Development.

    Principali attività:

    • Raccolta e analisi dei fabbisogni formativi
    • Organizzazione e monitoraggio delle attività di formazione
    • Gestione dei rapporti con enti formativi esterni
    • Supporto nella gestione dei piani di formazione finanziata e nelle attività di rendicontazione
    • Supporto nelle comunicazioni interne, nell'organizzazione di eventi aziendali e visite in stabilimento
    • Attività di supporto ai dipendenti per tematiche legate alla formazione
    • Collaborazione ai processi di Talent Development e Onboarding
    • Supporto alla diffusione delle iniziative e dei progetti HR di Gruppo

    Requisiti richiesti:

    • Laurea in Economia, Psicologia, Scienze della Comunicazione o discipline umanistiche
    • Esperienza, anche breve, in ambito HR, preferibilmente in contesti industriali o produttivi
    • Buona conoscenza del pacchetto Office
    • Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1)
    • Buone capacità relazionali, organizzative e di lavoro in team

    Luogo di lavoro: Torino (TO)

    Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì

    Tipologia di contratto: Iniziale contratto in sostituzione maternità con possibilità di inserimento diretto

    CCNL e retribuzione: CCNL Metalmeccanica Industria - RAL 25 - 30k

    OGGI LAVORO S.r.l. Aut. Min. 10/10/2007 Prot. N. 13/I/0023403. I candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006) sono invitati a leggere sul nostro sito l'informativa privacy (D.Lgs. 196/2003).



  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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