Impiegato contabile amministrativo

  • 14/10/2026
  • Randstad filiale di verona permanent
  • Verona
  • Amministrazione, contabilità, segreteria

  • Mansione

    Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati.

    Il nostro cliente, primaria realtà operante nel settore delle infrastrutture stradali (ponti, viadotti, barriere etc), ci ha incaricati di ricercare un:

    Impiegato contabile amministrativo

    Responsabilità

    L’Impiegato contabile, rispondendo direttamente al responsabile amministrativo e inserito in un team giovane e dinamico, dovrà occuparsi di:

    • inserimento e registrazione fatture (attive e passive)
    • contabilità generale (ciclo attivo e passivo)
    • inserimento ordini/dati
    • adempimenti relativi al Bilancio Consolidato

    Competenze

    Sono richiesti:

    • diploma di ragioneria (o laurea in economia)
    • buone basi contabili
    • pregressa esperienza nella mansione (anche minima)
    • flessibilità

    Si offre: inserimento diretto in azienda, contratto iniziale a TEMPO DETERMINATO, RAL (25-28.000€ - CCNL Commercio) e inquadramento saranno commisurati all’effettiva esperienza maturata dal candidato.

    Orario di lavoro: full time (08:30-18:00) NO SMART WORKING

    Sede di lavoro: Verona ZAI

    Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. **vedi modalità di candidatura**, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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